Důchod je pro většinu lidí ve stáří hlavním zdrojem příjmů. A v různých zemích je systém těchto sociálních plateb uspořádán odlišně. Níže je rozpis toho, jak to funguje v Rusku. Více o ruském důchodovém systému se dozvíte na portálu
Penzijní systémy, které existují
Distribuce (jinými slovy solidarita)
Práce jsou prováděny metodou generační sounáležitosti, tzn. pracující občané platí za ty, kteří odešli do důchodu. Takový systém je výhodný pro vícedětné matky a ty, které nemají našetřeno na stáří.
Tento systém se používá v mnoha zemích, ale kvůli délce života přestává fungovat. Vlády jsou proto nuceny reformovat důchodové systémy, aby udržely platby.
Kumulativní
Zde se předpokládá, že si důchodci šetří na svou budoucnost sami. Tito. po celý život do fondu přispívá člověk i jeho zaměstnavatel částí mzdy. Prostředky jsou investovány a generují příjem, který vám umožní žít z nich ve stáří.
Tato možnost je však velkým nedostatkem pro občany s nízkými výdělky, protože. nemají moc co šetřit. Více o financované části se dozvíte na portálu
smíšený
Tento typ zahrnuje kombinaci distribučních a akumulačních systémů. Podle toho do fondu přispívají občané a jejich zaměstnavatelé. Určitá část z nich je určena na běžné platby důchodcům a druhá část slouží k tvorbě dávek v budoucnu.
Jaký důchodový systém funguje v Ruské federaci?
V Ruské federaci v období 2002-2014 došlo k pokusu o organizaci smíšeného systému. Penzijní příspěvky od zaměstnavatelů byly rozděleny na části. Od roku 2010 bylo 16 % mezd převedeno do rozpočtu PFR. Ta sloužila k vyplácení současných důchodců. Z těchto prostředků bylo pouze 6 % zasláno na individuální účet a každý si jej mohl samostatně doplňovat.
Počítalo se také s programem spolufinancování, kdy by v případě ročních příspěvků nad 2000 rublů stát dodatečně vložil stejnou částku na účet a zvýšil jeho velikost. Tento přístup formoval vznik osobních důchodových spoření. Pro více informací prosím navštivte portál.
Postupem času se však rozdíl mezi příspěvky zaměstnavatelů a platbami důchodcům zvětšil. A od roku 2014 je pozastavena práce s fondovou částí důchodu.A příspěvky od zaměstnavatelů nyní jdou zcela na obecný účet penzijního fondu. Tito. systém se opět vrátil k solidárnímu formátu.
Spolu s tím zůstávají na účtech občanů jejich vlastní již realizované úspory. Stejně jako dříve mohou přispívat v dobré víře a sami si doplňovat účty.
Majitelé penzijního spoření mají navíc právo si sami vybrat, komu pověří správu těchto prostředků. A jak dobře jsou investovány, takový bude důchod v budoucnu.
Financovanou část může občan podle zákona svěřit nestátnímu penzijnímu fondu nebo ji přenechat PFR.
Pomohl vám článek?